Vacature Junior Payroll Consultant
Heb jij al enige ervaring in de salarisadministratie of werk je momenteel als financieel medewerker of HR-adviseur en wil je je specialiseren in payroll? Zoek je een afwisselende rol waarin je veel kunt leren en snel meer verantwoordelijkheden krijgt? Vind je het interessant om ondernemers te ondersteunen met hun personeelsadministratie en payroll vraagstukken? Dan is de functie van Junior Payroll Consultant precies wat jij zoekt! Lees snel verder en ontdek hoe jij jouw carrière een vliegende start kunt geven.
Over de functie van Junior Payroll Consultant
Als Junior Payroll Consultant bij de HR club zet je de volgende stap in je carrière en krijg je veel mogelijkheden om te groeien. Via de HR club werk je bij verschillende klanten en help je hen met hun loonadministratie en personeelsbeheer. Je zorgt ervoor dat alle medewerkers op tijd en correct hun salaris ontvangen door de loongegevens te verzamelen, te controleren en te verwerken. Je speelt een belangrijke rol bij het opstellen van loonstroken en andere documenten die de klant nodig heeft.
Naast de dagelijkse loonadministratie beantwoord je vragen over salarissen, belastingen en vergoedingen van medewerkers. Je zorgt ervoor dat alle gegevens juist worden verwerkt en dat de klant voldoet aan de regels. Ook help je bij het verwerken van belastingaangiftes, het beheren van pensioenregelingen en het aanleveren van gegevens aan verzekeringsmaatschappijen.
In deze functie leer je snel over loonadministratie en HR. Naast praktijkervaring op te doen bij verschillende klanten, blijf je jezelf ontwikkelen. Haal bijvoorbeeld je PDL. samen met ervaren collega’s die je helpen waar nodig. Je enthousiasme en leergierigheid helpen je om steeds beter te worden in je vak.
Een veelzijdige rol, maar gelukkig sta je er niet alleen voor. Je wordt onderdeel van een team van ervaren HR-professionals met verschillende expertises. Mede omdat ontwikkeling een van onze kernwaarden is, staan samen sparren, kennis delen en van elkaar leren bij ons centraal. Zo kun je écht het beste uit jezelf én je carrière halen.
Waarom kiezen voor de functie van Junior Payroll Consultant?
- Wij bieden jou een aantrekkelijk salaris tussen de €2500 en €3000 bruto per maand met een mooie bonusregeling.
- Daarbij komt 8% vakantiegeld, welke wordt uitbetaald in mei.
- De kans om bij verschillende organisaties een kijkje te nemen en waardevolle ervaring op te doen.
- Jouw input wordt gewaardeerd! Er is veel ruimte voor eigen inbreng, vrijheid en flexibiliteit in jouw functie.
- Werken binnen een ambitieus en enthousiast team, met om de maand een gezellig team-uitje.
- Reiskostenvergoeding: €0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer en €0,42 per kilometer van en naar de klant.
- De mogelijkheid om jouw thuiswerkplek in te richten. Wij voorzien je van een laptop, toetsenbord, scherm en andere benodigdheden.
- Flexibele arbeidsvoorwaarden: kies bijvoorbeeld voor een leaseauto, extra verlof, een hoger studiebudget of extra pensioeninleg. Jij bepaalt wat het beste bij jou past!
Vrij te besteden opleidingsbudget
€2.500 - €3.000 + bonusregeling
Leuke teamuitjes en activiteiten
Wanneer zijn wij een match?
- MBO+ of HBO werk- en denkniveau met een relevante opleiding.
- Minimaal 1 jaar werkervaring in salarisadministratie, payroll of een vergelijkbaar vakgebied.
- In het bezit van een PDL-certificaat (pré) óf de bereidheid om dit te behalen terwijl je in de functie werkt.
- Je hebt kennis van diverse payrollsystemen zoals AFAS, Nmbrs, etc.
- Je bent communicatief vaardig, werkt nauwkeurig en hebt actuele kennis van relevante wet- en regelgeving.
- Je woont maximaal 75 kilometer van Den Bosch.
Ons sollicitatieproces
Je solliciteert
Yes! Deze functie is jou op het lijf geschreven, dus je kunt niet wachten om te solliciteren. Hoe doe je dat? Van ons hoef je geen uitgebreide motivatie te schrijven. Stuur jouw cv of LinkedIn met korte toelichting naar werken@dehrclub.nl, dan nemen wij binnen enkele dagen contact met je op.
Het eerste contact
Na jouw sollicitatie kun je een belletje van ons verwachten. We zullen je een handjevol vragen stellen om je alvast wat beter te leren kennen. Bij een positieve indruk word je direct uitgenodigd voor een kennismaking bij ons op kantoor.
Een eerste kennismaking
Gedurende de eerste kennismaking leren we elkaar kennen onder het genot van een kopje koffie of thee. Wij vertellen jou alles over ons mooie bedrijf en de functie-inhoud, en jij vertelt ons over jezelf. We zoomen tijdens dit gesprek enerzijds in op jouw werkervaring en/of stages en anderzijds zijn we ook heel benieuwd naar jou als persoon. Natuurlijk kan jij ook al je vragen stellen.
Het tweede gesprek
Een positief eerste gesprek gehad? Dan word je binnen enkele dagen uitgenodigd voor een tweede gesprek. We vragen je van tevoren om een online assessment te maken die tijdens het gesprek gebruikt zal worden om dieper in te gaan op jouw persoonlijkheid.
Is er een match?
Passen wij helemaal bij elkaar? Dan doen wij jou graag een aanbod! Je ontvangt alle informatie rondom salaris, arbeidsvoorwaarden en het handboek in de mail.
Hierna kun je van start bij onze club!
Over de HR club
De HR club is een jonge en snelgroeiende organisatie die bedrijven ondersteunt en adviseert op het volledige spectrum van HR. Dit doen we bij de klanten op locatie, zodat we het bedrijf écht leren kennen. Natuurlijk zorgen we er ook voor dat je wekelijks bij ons op kantoor werkt en organiseren we diverse leuke teamuitjes. Hierdoor zijn we een hechte club en verliezen we elkaar niet uit het oog.
De slogan van de HR club luidt: ‘creating happiness together’. Wij zijn ervan overtuigd dat gezondheid, verbinding en trots essentiële bouwstenen voor een gelukkig leven. De HR club doet er alles aan om samen geluk te creëren door een rol te spelen op gebied van HR binnen organisaties. Om die reden hanteren wij flexibiliteit, ontwikkeling, persoonlijke benadering, eerlijkheid en deskundigheid als onze kernwaarden.
Kun jij je helemaal vinden in onze kernwaarden en wil je deel uitmaken van ons gezellige team? Stuur dan een mailtje naar werken@dehrclub.nl t.a.v. Suusje Arnts. Je hoeft van ons geen hele motivatiebrief te schrijven. Jouw CV of LinkedIn met een kleine toelichting is meer dan voldoende.